原标题：宝宝离开的时间最长可以多久？

北京育儿假多少天？

育儿假适用于符合法定生育条件的夫妇，每人每年享有五个工作日，直至孩子满三岁。育儿假可以连续休，也可以分期休。天数按3岁以下儿童人数累计。例如，如果一对夫妇有两个3岁以下的孩子，每对夫妇每年可以休10个工作日的育儿假；15个工作日的育儿假。

相关规定。育儿假是给符合规定的夫妇生育孩子的。在孩子三岁之前，每个人每年享有五个工作日。育儿假可以连续休，也可以分期休。

天数按3岁以下儿童人数累计。例如，一对夫妇有两个3岁以下的孩子，每个配偶每年可以休10个工作日的育儿假；15个工作日的育儿假。

保胎假能请多少天

怀孕后，身体无法支撑它。如果怀孕期间的反应非常激烈，如果你想保持宝宝的健康，你应该在家里申请宝宝一段时间的假期。那么，这个完美假期有最后期限吗？如果您不担心，请等待公司留下您的意见太久，然后您可以要求更长的时间，通常不会太长。流产假与产假不同，如果单位不同意，你别无选择。

事实上，怀孕假不是你想要的，你必须有医生的证明，证明你的身体怀孕后太多，你需要有流产，如果单位足够温暖和体贴，它一般会批准你。休假是根据自然日计算的，其中包括法定假日。经过90多天的休息，怀孕的妈妈可以继续休假或重返工作岗位。事实上，怀孕假不是必需的，主要是看个体体质，如果还是抱着它，那就去上班吧。毕竟，有些单位可能不会获得批准或批准，但领导者也会有意见。事实上，产假是98天，产前假有15天，所以怀孕的妈妈可以等到宝宝即将开始，然后休假直到宝宝出生后出生，你可以重返工作岗位。

怀孕假只是一些不合理的准妈妈休假的原因，毕竟，并非所有准妈妈在怀孕后都会感到非常不舒服，而且流产假也是根据病假来治疗的。有薪水吗？

全国各地产假一览表2022最长是多少天？

我们先来看看我国各省市规定的产假天数——

北京——158天

河南——188天

上海——158天

新疆——158天

江西——188天

山西——158天

安徽——158天

甘肃——180天

辽宁——158天

湖北——158天

西藏——365天

四川——158天

江苏——128天

广东——178天

贵州——158天

山东——158天

海南——190天

宁夏——158天

福建——158-180天

湖南——158天

重庆——178天

广西——148天

青海——188天

天津——158天

黑龙江——180天

内蒙古——158天

云南——158天

陕西——158天，孕前检查+10天

河北——158天(三胎：188天)

吉林——158天（单位同意可延长至1年）

浙江——158天（二、三胎：188天）